导语 南京华友物业管理有限公司是南京市交通集团下属南京玉桥商业集团有限公司的全资子公司,现在正在招聘!
南京华友物业管理有限公司2025年社会招聘公告
南京华友物业管理有限公司,2002年2月成立,国家二级物业管理资质企业,南京市物业管理协会会员单位,是南京市交通集团下属南京玉桥商业集团有限公司的全资子公司。公司成立以来,始终坚持“科学规范、严谨管理、高效热忱、文明服务”的质量方针,用专注淬炼物业品质,用服务打造华友品牌,是行业内较早通过ISO9001质量认证企业。
公司主要承接商务写字楼、高速服务区、餐饮服务、酒店管理和停车场管理等项目。公司秉持精干、高效、回报社会的原则,立足交通系统面向南京市场,以务实管理,真诚服务树立口碑,竭诚为客户创造便捷、舒适、安全的人文环境,提供无时不有、无处不在、热情周到的高品质物业服务。现面向社会诚邀英才,有关事宜公告如下:
一、招聘岗位
1. 餐饮经理 2名
2. 项目经理 2名
3. 行政管理 2名
4. 客服 2名
二、报名条件
(一)应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质和道德品质;
2.具有正确的政治立场和政治态度,遵纪守法,诚实守信,品行端正,人格健全;
3.有较强的事业心和责任感,具有胜任应聘岗位需要的专业知识和能力素质;
4.身体健康,符合应聘岗位要求的身体条件;
5.符合所应聘岗位要求的年龄、学历、职称(职业资格)等资格和条件。
(二)具有下列情形之一者,不受理报名
1.不能坚持正确的政治方向、政治立场和政治态度的;
2.有违法、犯罪或违纪正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的;
3.党纪、政纪处分规定限制期内的;
4.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职、开除党籍的;
5.人民法院认定为失信被执行人或经政府有关行政主管部门认定存在失信行为的;
6.在招聘任一环节未满足条件者,均不录用;
7.国家法律法规、有关政策规定,公司规章制度规定的其他不得录用的情形。
三、岗位要求
(一)餐饮经理
1. 45周岁及以下,特别优秀者可适当放宽;
2. 大专及以上学历;
3. 具备8年以上餐饮行业工作经验,3年以上餐饮高级管理工作经验;
4. 熟悉餐饮行业政策、法律和法规;熟练掌握餐饮行业运营流程、成本控制和财务管理等方面知识;精通餐饮运营管理,具备丰富的团队管理、项目管理、品牌管理和市场敏锐度;
5. 具有良好的敬业精神和职业道德,责任心强,性格沉稳,具备较强的组织管理、沟通协调、分析解决问题的能力;
6. 中共党员,有连锁餐饮营运管理经验者,具有国有大型物业企业或餐饮企业同等岗位工作经验者在同等条件下优先考虑。
(二)项目经理
1. 年龄45周岁以下,特别优秀者可适当放宽;
2.物业管理相关专业大专及以上学历;
3. 具有5年以上办公楼宇、停车场、公寓酒店或商业场所等非住宅类物业管理项目实践经验;
4. 能够独立开展各类物业项目运营,熟练掌握物业管理工作流程和相关法律法规,具有较强的对外沟通协调、团队管理培训和突发事件应急处理能力;
5. 具有良好的敬业精神和职业道德,责任心强,性格沉稳,具备较强的组织管理、分析解决问题的能力;
6. 中共党员,持注册物业师、全国物业管理项目经理证、南京市物业管理项目经理证、中级消控证、电工证(高压、低压)、特种设备安全管理证(A)等证书,或具有国有、上市或大型物企项目管理工作经验,以及在项目拓展方面有经验和资源者在同等条件下优先考虑。
(三)行政管理
1. 40周岁以下;
2. 法律、文秘、经济、财务等相关专业大学本科及以上学
历;
3. 具有2年以上物业企业行政办公相关工作经验;
4. 熟悉物业行业相关法律法规,具备较强的行政办公、文字写作、统计核算、沟通协调能力;
5. 具有较强的团队合作精神、计划执行和复杂情况处理能力;
6. 具有良好的敬业精神和职业道德,责任心强,性格沉稳;
7. 具有国有、上市或大型物企相关岗位工作经验者在同等条件下优先考虑。
(四)客服
1. 35周岁以下;
2. 大专及以上学历;
3. 能熟练使用各种办公软件,熟悉客服工作流程和相关法律法规,具有较强的沟通协调和执行能力;
4. 具有良好的敬业精神和职业道德,以及沟通表达能力、倾听能力、服务意识和团队合作精神;
5. 普通话标准,有亲和力;
6. 熟悉商务礼仪,有写字楼服务经验者在同等条件下优先考虑。
四、招聘程序
(一)网上报名
1.报名时间:自发布之日起至2025年11月30日17:00,逾期不再接受报名。
2.报名方式:本次招聘信息在“本地宝南京招聘”平台、“玉桥风采”微信公众号发布,简历及下列材料投递至10000115@qq.com。
(1)身份证、学历学位证书、职称证书、职业资格证书,以及相关荣誉证明、从事本专业工作业绩说明等证明材料。
(2)《学历证书电子注册备案表》(国内高校毕业人员)或教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》(国(境)外留学毕业生人员)。
(3)社会保险缴费清单一份。
3.资格审查
对照岗位任职条件,进行简历筛选,对初审通过人员进行资格审查。审核通过后,将通知审查通过者参加面试,未通过者不再另行通知。
(二)面试
面试时间地点和组织方式另行通知。面试前开展现场资格复审,需携带身份证、相关证书原件及相关证明材料原件进行复核。面试结果将通过电话方式告知。
(三)背景调查
审核工作经历、工作实绩等方面表现情况及学历等相关材料真实性。
(四)体检
拟录用者需在指定医院体检或提供近三个月三甲医院体检证明。
(五)录用
1.根据面试、背景调查和体检等情况确定录用人员,按照公司有关规定办理入职审批及录用手续。
2.试用期为2个月,试用期满经考核合格者,予以正式聘用;试用期考核不合格者,予以解聘。
五、其他事项
1.应聘人员须如实填报个人信息,提交的报名信息和材料应当真实、准确。凡发现弄虚作假及其他违纪违法情况的,一经查实,尚未聘用的,取消聘用资格;已经聘用的,予以解聘。应聘人员信息将受到严格保密。
2.本次招聘将通过电话或短信通知各环节安排,请应聘者保持通信工具畅通并关注电话、短信提示。在招聘过程中,如因个人信息不正确或通信不畅导致无法取得有效联系的,视为应聘者放弃本次应聘。
3.南京华友物业管理有限公司有权根据岗位需求变化及报名、考评、聘用等情况,调整、取消、终止岗位的招聘工作,并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。
真诚期待您的加入!
报名咨询电话:025-85531880(工作日9:00—17:30)
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