　　一、招聘岗位

　　中学语文、历史骨干教师

　　二、学科教师岗位要求

　　1.热爱教育事业，遵纪守法;

　　2.承担相应学科的教育教学工作;

　　3.能胜任班主任工作，在教学过程中渗透德育、智育、心育，培养学生“勤奋、创新、高雅”的精神和自我内驱力;

　　4.承担相应的教育科研任务;

　　5.接受完成学校交给的临时性工作。

　　三、应聘条件

　　1.有良好的职业素养，师德高尚，品行端正，责任心强，身体健康;

　　2.有较深厚的教育理论和学科知识功底，有较强的教育教学能力，善于做学生思想教育工作，有班主任工作经验;

　　3.本科以上学历，学士及以上学位，持有相应学段、学科教师资格证书;

　　4.女教师45周岁以下，男教师50周岁以下。特级教师、获得区(县)级以上“学科带头人”“优秀青年教师”称号、在设区市及以上教育(教研)主管部门组织的教学竞赛中获二等奖及以上奖项的，可适当放宽年龄;

　　5.优秀应届毕业生：基本掌握教育学、心理学和教学法的基础理论知识，具有任教学科必备基础理论和专业知识，能担任班主任工作。在校期间担任学生会干部、参加师范生教育教学技能大赛获奖者、二等及以上奖学金获得者，同等条件下优先录用。

　　四、工资待遇及福利

　　1.薪酬待遇(含工资、福利、奖励、五险两金)：

　　①一般教师年收入不低于同城同类同级同岗位教师;

　　②教授级中学高级教师、省特级教师、大市级学科带头人、大市级骨干教师、区县级学科带头人等优秀人才待遇面议;

　　③特别优秀的中学一级教师可享受高级教师待遇;

　　④学期绩效奖、星级教师奖、竞赛指导奖等，优劳优得、多劳多得;

　　⑤校龄工资、餐补、年度体检、节日礼金、生日福利、企业年金等。

　　2.子女待遇：教职工子女根据学校相关规定，照顾入学，学费减免(含二孩)。

　　3.住房待遇：单身及外地教师提供教师公寓，按照相关规定申请入住;本地教师可申请午休房。学校免费提供床上用品、简单生活用品。

　　4.其他待遇：

　　①职称评审、岗位晋升、评优评先、继续教育与南京市公办学校同等待遇;

　　②作为南京晓庄学院的直属学校，拥有卓越的成长平台，定期安排校本化研修学习，创造多样化的进修学习机会。

　　五、应聘办法

　　1.请将个人简历、身份证、学历证书、学位证书、职称证书、教师资格证(非教师岗可不提交)、普通话证书、获奖证书、学信网打印学历在线验证报告(2002年及以后需要)、免冠2寸照片一张、彩色生活近照一张等电子扫描件(材料恕不退还)打包发送至邮箱316900880@qq.com;

　　2.应聘材料请以“岗位+姓名”为文件名，以附件形式发送;

　　3.应聘者提交的相关材料必须真实有效，若有弄虚作假，一经发现即取消录用资格;

　　4.简历初选通过后将通知入围者参加面试，未进入面试者学校不再另行通知，所发简历作删除处理。

　　六、联系方式

　　地址：南京市江北新区高新路10号

　　联系人：杜老师

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